組込ソフトウェアエンジニア

メカ、エレクトロニクス、エンベデッドおよび製品（エッジ）AIの技術を活用し、モノを通じて顧客取引先との共創および関連するテクノロジー提案・開発・提供をお任せします。
主としてメーカー各社を顧客とし、顧客のプロジェクト支援サービス（チーム派遣/構内常駐）、また顧客の要望に沿った新規製品の社内受託開発（ODMサービス）を手掛けています。
保有する案件は製品開発・要件定義・基本設計・詳細設計といった上流工程に近い部分が約6割を占めております。
ご自身が得意とする分野以外の製品、技術にもチャレンジすることが可能です。

■業務内容
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・家電製品等の組込みソフトウェア開発
・ロボット等の組込みソフトウェア開発（サーボ・モータ制御等）
・画像センシングモジュール、電子機器のソフトウェア開発（家電、FA機器等に搭載されるデバイス）
・モデルベース開発（制御設計）
　MATLAB／Simulinkを用いた仕様書・設計書の作成等
・各種ドライバ開発

■プロジェクト事例
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・自動車分野：完成車メーカー各社
・産業用機械分野：重工業、設備メーカー、大手電機メーカー等
・エレクトロニクスデバイス分野：半導体開発メーカー、同 研究開発企業　等

■必須スキル
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・組込みソフトウェア開発の実務経験
・C、C++、Java、Pythonいずれかの言語を用いたプログラミング経験（C言語知識必須）

■歓迎スキル
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・MATLAB／Simulinkを用いた業務経験
・RTOSでの開発経験

・周囲と協調しながらも自律的、主体的に仕事を進めることができ、やりとげる責任感を持った人
・積極的に課題や新しいことにチャレンジできる意欲を持った人
・システム構成および動作プロセス等を学ぶ意欲のある人

正社員　(試用期間：3ヶ月あり)
※年次有給休暇・特別休暇は、試用期間を経過した時点で付与します。

東京、神奈川、埼玉
※プロジェクトにより当社事業所もしくはお取引先企業（派遣先企業もしくは受託案件実施場所）での就業となります。

9:00～17:30／休憩12:00～13:00（実働7.5時間）
※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり

※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します
■月給：基本給23万円～＋諸手当（職務手当、職位手当、役割手当、通勤手当、ほか諸手当 ）
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月、12月）

（年収例）
・年収450万(メンバー)
・年収550万(プロジェクトリーダー)
・年収650万(プロジェクトマネージャ）
・年収730万(サービスマネージャ）
・年収1000万(プロデューサー)

【待遇】
・職位手当、役割手当、職務手当
・時間外勤務手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当
・通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給

【福利厚生等】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・介護・厚生年金）
・定期健康診断(年1回）
・表彰制度（年1回）
・退職金制度（在籍3年次以降が対象）
・ライフサポートコース利用制度（時間や場所を限定した働き方）
・ドリカム制度（自分の夢の実現を支援する休職、一部勤務制度/コース制）
・DO・CO・DE・MOワークスタイル制度 （別オフィスなど）
・各種保険団体取扱い
・持株会、積立貯蓄、財形制度
・ベネフィットワン（各種サービス割引制度）
・カフェテリアポイント（選択式福利厚生制度）：年間12～18万円相当の補助ポイントを付与

【スキルアップ制度】
・スキルアップ支援（各種研修制度、資格取得支援制度（最大10万円）、書籍購入補助）
　└実機のハンズオントレーニング
　└eラーニングコンテンツ等
・オープンポジション制度
・チャレンジの日（新規ビジネス等の公募制度）

・年間休日数：120日以上
・完全週休2日制(土日祝)
　※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・裁判員特別休暇
・事故休暇
・赴任休暇
・産前産後休暇（実績あり）
・育児休暇（取得率100％）
・介護看護休暇（実績あり）
・チャレンジ休暇（勤務5年ごとに1週間の特別休暇）

▼▽▽▽▽　応募
▼▼▽▽▽　書類選考
▼▼▼▽▽　面接（1～2回）※適性検査
▼▼▼▼▽　最終面接
▼▼▼▼▼　内定

※ご応募から内定までは約2～4週間ほど頂いております。
※面接は現状オンラインでの実施をしております。
　状況により東京本社もしくは各支店でも調整いたします。（最終面接は東京本社にて実施）
※面接日・入社日など希望を考慮しますので、お気軽にご相談下さい。